Областное казённое учреждение Центр занятости населения города Копейска
сокращенное наименование: ОКУ ЦЗН г.Копейска

Контактная информация:
адрес: 456600, Челябинская область, г.Копейск, ул.Борьбы, д.11
спр.тел.: (35139)7-64-20, 7-51-26
e-mail: kopeysk.kopzan@chel.surnet.ru

Директор:
Шарко Зинаида Григорьевна, тел. (35139)7-51-26

График приема:
понедельник, среда, пятница с 9.00 до 17.00 час.
вторник с 12.00 до 20.00 час.
четверг с 11.00 до 19.00 час.
суббота, воскресенье - выходной

Услуги, предоставляемые ОКУ ЦЗН г.Копейска:

• содействие гражданам в поиске подходящей работы (кабинет № 1);
• содействие работодателям в подборе необходимых работников (кабинет № 2);
• информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации (кабинеты №1, 2,3,4,28);
• осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными (кабинеты № 3, 4, 5, 7, 30);
• организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения (кабинет № 17);
• психологическая поддержка безработных граждан (кабинет № 17);
• социальная адаптация безработных граждан на рынке труда (кабинет № 17);
• организация временного трудоустройства:
  • несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время (кабинет №16),
  • безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы (кабинет № 7),
  • безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые (кабинет №7);
• организация проведения оплачиваемых общественных работ (кабинет № 16);
• содействие самозанятости безработных граждан (кабинет № 7);
• выдача заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений иностранным гражданам и лицам без гражданства (кабинет № 2).

Для получения услуги содействия в поиске подходящей работы граждане, впервые обратившиеся в ОКУ ЦЗН г.Копейска, представляют следующие документы:

• заявление-анкету о предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы (бланк);
• документы, удостоверяющие личность (паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, - для граждан Российской Федерации; документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина, - для иностранных граждан; документы, удостоверяющие личность, - для лиц без гражданства);
• трудовую книжку или документ, ее заменяющий (кроме граждан ранее не работавших); дополнительно для подтверждения опыта работы по профессии (специальности) граждане могут представить трудовые договоры, служебные контракты, договоры гражданско-правового характера;
• документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию гражданина; граждане ранее не работавшие, не имеющие профессии (специальности), представляют документ об образовании;
• справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, кроме граждан ранее не работавших (бланк);
• индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном порядке (граждане, являющиеся инвалидами).

Для получения государственной услуги содействия в поиске подходящей работы при последующих обращениях граждане представляют следующие документы:

• документы, удостоверяющие личность (паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, - для граждан Российской Федерации; документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина, - для иностранных граждан; документы, удостоверяющие личность, - для лиц без гражданства);
• индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном порядке (граждане, являющиеся инвалидами).

Для получения государственной услуги содействия в подборе необходимых работников работодатели, впервые обратившиеся в ОКУ ЦЗН г.Копейска, представляют следующие документы:

• заявление-анкету о предоставлении государственной услуги содействия в подборе необходимых работников (бланк);
• заполненный бланк "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)" (бланк);
• копию свидетельства о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя, заверенную печатью юридического лица (индивидуального предпринимателя) и содержащую запись "копия верна", дату, фамилию, инициалы, должность и подпись уполномоченного представителя работодателя, осуществившего ее заверение, или засвидетельствованную в нотариальном порядке, - для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей; паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, - для физических лиц, имеющих гражданство Российской Федерации; документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина, - для физических лиц, имеющих иностранное гражданство; документы, удостоверяющие личность, - для физических лиц, не имеющих гражданства.

Для получения государственной услуги содействия в подборе необходимых работников при последующих обращениях работодатели представляют:

• заполненный бланк "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)" (бланк).

См. также:
Вакансии муниципальной службы Копейского городского округа Челябинской области